文章責編:柳絮隨風
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中醫(yī)
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8. 勞動合同期限不滿3年的,試用期的最長時間是( )。
A.1個月
B.2個月
C.3個月
D.6個月
9. 勞動者違反競業(yè)限制約定的,應當按照約定向用人單位支付( )。
A.違約金
B.賠償金
C.補償金
D.損失費
10. 在解除或終止勞動合同后,競業(yè)限制人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關(guān)系的其他用人單位的競業(yè)限制期限,不得超過一定期限。該期限為( )。
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
11. 用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾? )。
A.法律援助
B.支付令
C.社會救濟
D.依法制裁用人單位
12. 用人單位與勞動者協(xié)商一致,修改了原勞動合同約定的服務期限。變更后的勞動合同保存方式是( )。
A.由用人單位留存?zhèn)洳?/P>
B.由勞動者自行保存
C.由用人單位和勞動者各執(zhí)一份
D.由勞動行政部門保存
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