村官已經(jīng)成為大學(xué)生邁出校園,走入社會后的職業(yè)選擇之一。近幾年,村官考試也越加的激烈,那么大學(xué)生選擇村官之路的優(yōu)勢由哪些呢?下面就為大家進行分析。
一、 大學(xué)生“村官”是否可以擔(dān)任村“兩委”負責(zé)人?待遇如何?
鼓勵在實際工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、黨員群眾認可的黨員大學(xué)生“村官”,通過黨員推薦、群眾推薦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委推薦等方式,參加村黨支部書記、副書記選舉。到村任職工作一年以上的優(yōu)秀大學(xué)生“村官”,可由本人提出書面申請,經(jīng)村民會議或村民代表會議討論通過,參加村委會主任、副主任選舉。對留任村黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任的,任職期間繼續(xù)納入大學(xué)生“村官”名額,保留大學(xué)生“村官”工作、生活補貼,同時可享受同級村干部補貼。
二、大學(xué)生“村官”到期后可以續(xù)聘嗎?
聘用期滿、聘期考核稱職的大學(xué)生“村官”,本人提出續(xù)聘申請,經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委初審,縣級組織、人力資源和社會保障部門審定,可簽訂續(xù)聘合同繼續(xù)留村工作,享受大學(xué)生“村官”待遇。續(xù)聘的大學(xué)生“村官”納入當(dāng)年大學(xué)生“村官”選聘計劃。各地可根據(jù)實際工作需要,確定大學(xué)生“村官”續(xù)聘次數(shù)和期限。
三、對大學(xué)生“村官”參加公務(wù)員考試有哪些規(guī)定?
大學(xué)生“村官”參加公務(wù)員招考,主要有兩個方面的規(guī)定:一是可參加面向社會統(tǒng)一組織的公務(wù)員招考,聘用期滿且考核稱職的享受有關(guān)優(yōu)惠政策。二是大學(xué)生“村官”聘用期滿、考核稱職,并經(jīng)縣級組織、人力資源和社會保障部門推薦同意的,可參加面向大學(xué)生“村官”組織的公務(wù)員招考。此外,大學(xué)生“村官”在村任職2年以上,具備“選調(diào)生”條件和資格的,經(jīng)組織推薦,還可參加“選調(diào)生”統(tǒng)一招考!斑x調(diào)生”主要從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的大學(xué)生“村官”及其他到基層工作的高校畢業(yè)生中招考。
四、對自主創(chuàng)業(yè)發(fā)展的大學(xué)生“村官”有哪些扶持政策?
要鼓勵支持大學(xué)生“村官”自主創(chuàng)業(yè),一是選派大學(xué)生“村官”到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、專業(yè)合作社和專業(yè)協(xié)會參與實踐鍛煉,幫助他們在實踐中學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識,積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。二是建設(shè)和完善一批投資小、見效快的大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)園區(qū)和創(chuàng)業(yè)孵化基地,重點幫助那些有創(chuàng)業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢的大學(xué)生“村官”搭建創(chuàng)業(yè)富民平臺。三是加強對大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)能力的培訓(xùn),積極為大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)提供項目論證、技術(shù)指導(dǎo)和市場信息服務(wù)。四是通過多種渠道籌集資金,設(shè)立大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)資金,采取擔(dān)保、貼息、補助等方式,幫扶大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)。五是鼓勵大學(xué)生“村官”通過創(chuàng)辦農(nóng)副產(chǎn)品小型加工企業(yè)、發(fā)展高效農(nóng)業(yè)種植園區(qū)、創(chuàng)辦專業(yè)合作社等,就近就地自主創(chuàng)業(yè)。六是鼓勵創(chuàng)業(yè)有成的大學(xué)生“村官”進入企業(yè)經(jīng)營管理者、致富項目帶頭人、新社會組織負責(zé)人隊伍,逐步實現(xiàn)自主發(fā)展。對聘用期滿不再續(xù)聘,創(chuàng)業(yè)項目尚在初創(chuàng)階段的,可在一定期限內(nèi)繼續(xù)享受大學(xué)生“村官”創(chuàng)業(yè)扶持政策。
五、大學(xué)生“村官”參加事業(yè)單位招聘有哪些規(guī)定?
事業(yè)單位在公開招聘工作人員時,同等條件下優(yōu)先招聘到村任職2年以上、考核稱職的大學(xué)生“村官”。城市街道社區(qū)招聘社區(qū)工作者,同等條件下,優(yōu)先招聘大學(xué)生“村官”。各地可結(jié)合實際,組織事業(yè)單位面向大學(xué)生“村官”定向招聘。
六、支持大學(xué)生“村官”繼續(xù)學(xué)習(xí)深造有哪些政策?
鼓勵大學(xué)生“村官”參加研究生招考,認真落實大學(xué)生“村官”報考研究生加分政策,對聘期內(nèi)工作表現(xiàn)良好、考核稱職的大學(xué)生“村官”初試總分加10分、同等條件下優(yōu)先錄取。凡是達到學(xué)校復(fù)試分數(shù)線的考生,招生單位應(yīng)盡量予以錄取,報考單位確定不能錄取的,可調(diào)劑至其他招生單位錄取。鼓勵高等院校加強適合大學(xué)生“村官”繼續(xù)學(xué)習(xí)的本科專業(yè)點、碩士學(xué)位點建設(shè),為大學(xué)生“村官”期滿后繼續(xù)學(xué)習(xí)深造創(chuàng)造條件。各地要結(jié)合實際,整合教育培訓(xùn)資源,積極開辟多種渠道,支持大學(xué)生“村官”繼續(xù)學(xué)習(xí)。