一、審題切記要清晰
全神貫注,認(rèn)真聽考官念題。在考場上考生要做到:沉著冷靜、精神干練、處變不驚、善于思考,不要急于答題,面試不是做搶答題。期間,快速擬出答題要點(diǎn)。具體可參考以下方法:一是按“題型分類及答題思路”審題,擬定好答題提綱;二是在提綱的基礎(chǔ)上,做適度的延伸,至少要想到接下來要說多少話或者要引用什么例證;三是在對待熟悉與生疏題目的問題上,思考時(shí)間應(yīng)重點(diǎn)放在生疏題目答題要點(diǎn)的思考上,因?yàn)樵诿嬖囍,一招不慎?huì)造成滿盤皆輸?shù)膰?yán)重后果;四是在順序上,同等條件下,重點(diǎn)準(zhǔn)備第一題,因?yàn)榈谝活}答好了,考官的首因效應(yīng)和暈輪效應(yīng)就會(huì)發(fā)生作用,對考生會(huì)大有益處。
法檢的考生要的就是穩(wěn)重大方、胸有成竹、把握局勢的考生。有時(shí)考試中會(huì)出現(xiàn)加問、追問的情況,這些追問的問題題本中是沒有的,考生要有思想準(zhǔn)備。
二、定位準(zhǔn)確明主旨
1.以準(zhǔn)法檢的角色來審視思考題目。把自己虛擬成法檢身份,站在政府立場,法檢角度思考回答問題?忌鸵紤]:為什么會(huì)產(chǎn)生這種現(xiàn)象,政府該采取哪些措施去改變這種狀況。
2.以題目中設(shè)定的身份角色審視思考題目。有時(shí)候題目會(huì)給考生假定一個(gè)身份或角色。例如:“五四”青年節(jié),你單位組織座談會(huì),領(lǐng)導(dǎo)委托你做個(gè)即興發(fā)言,時(shí)間3分鐘。這時(shí)你答題的身份就是青年職工,要在“五四”青年節(jié)講話,講話內(nèi)容要弘揚(yáng)“五四”運(yùn)動(dòng)“愛國、科學(xué)、民主”的精神,作為青年人要把它落實(shí)貫穿在平時(shí)工作中,在平凡的工作崗位上建功立業(yè)。如果把題目換一下:一所中學(xué)紀(jì)念“五四”青年節(jié)活動(dòng),你作為政府一名工作人員,校長請你做個(gè)講話,時(shí)間3分鐘。這時(shí)角色就發(fā)生了變化,你不再是青年職工,而是政府工作人員,你講話的主題就應(yīng)當(dāng)是弘揚(yáng)“五四”精神,努力構(gòu)建和諧社會(huì),實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。
三、語言表達(dá)有邏輯
在法檢面試中使用一些能夠顯示層次性的關(guān)鍵詞。如:第一,第二,第三,最后;首先、其次、再次,最后;一是、二是、三是……的彰顯層次性的標(biāo)志性詞匯,這樣可在形式和內(nèi)容上顯得有條理、邏輯性強(qiáng),而結(jié)構(gòu)完整、邏輯性強(qiáng)、條理清晰的答案符合思維清楚,邏輯清晰的法檢法檢面試評分標(biāo)準(zhǔn),按照這種方式,較高的分?jǐn)?shù)唾手可得。
四、時(shí)間分配要合理
由于法檢系統(tǒng)面試題量一般較大,因此提醒各位考生一定要對答題時(shí)間有一個(gè)整體上的掌控,以防因?yàn)闀r(shí)間問題影響面試成績。2013年法檢系統(tǒng)法檢面試題量應(yīng)該在4題左右,答題時(shí)間應(yīng)該在20分鐘左右,每題建議答題時(shí)間3-4分鐘?忌⒁獍芽貢r(shí)間,合理分配。
總之,面試是對考生職業(yè)素質(zhì)的綜合考察,是決定考生命運(yùn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),提醒廣大考生千萬不可大意和輕視,筆試只是資格賽,面試才是定盤星。希望大家能夠全面?zhèn)淇,做好最充分的?zhǔn)備。
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